Talvez, você, gestor, já tenha CONSCIÊNCIA da importância de se adotar um programa de treinamento constante com sua equipe.
Mas o que te impede de realmente adotar esse programa?
- COMO fazer os treinamentos?
- Como saber O QUE treinar?
- Como AVALIAR o resultado dos treinamentos?
- QUEM contratar para conduzir os treinamentos?
- QUAL O FORMATO mais adequado dos treinamentos?